我有個理論：工作倦怠是因為你有所不滿，克服倦怠的方法，就是瞭解你為工作犧牲了什麼。I have a theory that burnout is about resentment. And you beat it by knowing what it is you're giving up that makes you resentful.

我有個理論：工作倦怠是因為你有所不滿，克服倦怠的方法，就是瞭解你為工作犧牲了什麼。
I have a theory that burnout is about resentment. And you beat it by knowing what it is you're giving up that makes you resentful.

（1975年5月30日－）美國企業家，畢業於史丹佛大學。1999年加入google，是Google第20位員工、也是第一位女性工程師。曾任職Google發言人以及副總裁。2012年接任Yahoo!執行長。此外，她還是多家公司董事會的成員，其中包括Walmart等。