11/21/2012

銓敘部規畫 公務員月退將提高到65歲

改革聲浪四起,軍公教人員的退休制度也將面臨大修,銓敘部長張哲琛正在規劃第三代退休制度,將目前公務員60歲就可以辦領月退的規定,延長到65歲,未來如果希望早退,月退俸將會依比例少領,另外退輔基金費率會調高,所得替代率降低,連目前的兩個月本俸基準也可能將改為跟勞保一樣的最佳六十個月。

銓敘部揮大刀,將全面改革公務員退休制度,首先要調高退輔基金費率,從目前的12%,調高為15%甚至18%,另外目前年紀達60歲工作滿25年,或是達55歲工作滿30年可領月退的規定,也將改為滿65歲才可月退,如果不到65歲就想月退,提領金額將會減低。

全面的改革,包括對軍公教一視同仁,所謂在職最後薪資2倍本俸的基金標準,未來也將改為比照勞保取生涯最佳60個月來算,所得替代率調降,將從目前的95%大幅降低為70~80%,減少支出、增加收入,開源節流,全面革新。

沒有留言:

張貼留言