改變自己能改變的

庭院深深

每個人都是獨立個體，許多先天性的條件都不同，包括家世背景、身心狀況、身高容貌等等，再加上後天的努力過程與際遇，造就出不同的人才，就如大多數的父母都曾為自己的孩子「投資」過，但每個人父母的「資本」不同，而大家雖然也曾為了自己的將來付出過時間與精力，卻也因為「資質」有異，所以並不是每個人的付出與收獲都能成正比。

說穿了，有些人一分耕耘，五分收獲；又有人一分耕耘，一分收獲；也有人五分耕耘，只有得到一分收獲，但總而言之，有耕耘，就會有收獲。

再把話說回來，並非每個高學歷或先天條件較好的人，就一定有高成就，而人類又是屬於「群聚」的動物，那代表著想要在職場上嶄露鋒芒，不只需要天時與地利，更重要的是還需做到「人和」，適時的站在同仁的立場為他們著想，設身處地，讓同仁感受到你所釋放出的善意，同時也為自己建立了良好的人際關係，乍看付出的是自己，但最後得到的也是自己。

職場中的人、事、時、地，猶如電腦中的硬體，既然已經選擇了這個工作環境，那就不要再奢求這個大環境能有什麼太大的改變，但工作的心態與待人處世，也像是電腦中的軟體，能在不同的處境，時時展現出最棒的自己，呈現出自己的價值與被需要，以及改變自己有能力改變的，最後要讓它變得更好。