邵麗娟
勞保去年提領狀況創下勞保近五十年最大擠兌潮，究其原因不外民眾對於政府執政缺乏魄力，以及媒體負面消息報導的推波助瀾，引發人民恐慌。
四大退休基金操作績效不彰，當然是政府要負擔虧損部份，因為不管是哪一種社會保險，保險費率係政府於各種假設條件下所做的財務試算所決定的，相關社會保險法令亦設有政府部門管理基金的保證最低報酬率，今日的虧損絕不是傻傻繳保費的人民所應承擔，政府部門應檢討身為人民退休財產管理者角色是否失職？追究相關人員的行政責任，以及虧損部份如何補救？
至於此次引人爭議的另一重點係各界將各社會保險作齊頭式的比較，造成不同職業人士的對立。就退休理財財務規劃的概念觀之，社會保險所提供的所得替代率高低與否不是重點，重點是所得替代率的目標確定後，政府部門所提供的保證投資報酬率為何？基於上述基礎所做的財務試算，決定您該繳多少的保費，也決定您退休後可以領多少勞退金。所以您的所得替代率高些時，當然您退休時會領得多一點退休金，平日就得多繳一點錢，不是嗎？
最後，無論職業貴賤，小小的螺絲釘在各個角落善盡職責，皆應受到同等的重視，過去時空背景考量的福利政策應一併檢討予以刪除，純就退休財務規劃角度出發，四大退休基金何問題之有呢？當然政府部門應儘速檢討四大退休基金管理運用和監督的相關辦法，制定更嚴謹的作法，做好財務風險管理，才不會景氣反轉為差時，出現龐大財務損失，那可是人民辛苦存的退休老本，怎能輕忽？
（作者從事金融保險業）
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